Thème général : les managers en début d’activité ont besoin de conseils pratiques pour surmonter les obstacles des « premières fois ». La question des réunions est particulièrement cruciale : il s’agit d’apprendre à bien les organiser en amont, à les animer de façon active et participative, à gérer le temps de parole de chacun, et d’en tirer les conclusions utiles pour avancer.
Apport de l’ouvrage : ce livre est destiné à aider les jeunes cadres dans la conduite de leurs premières réunions.
Il conseille sur :
• la fréquence et l’organisation générale des RDV à mettre en place avec son équipe ;
• les bonnes façons de prendre et donner la parole ;
• la manière de mener des réunions dynamiques et productives ;
• ... mais aussi comment gérer les incidents, les objections, etc.
Les plus de l’ouvrage :
• un ton volontairement pratique, didactique, opérationnel et... détendu ;
• l’expérience de l’auteur, spécialiste reconnu de la prise de parole et de l’oralité ;
• petit format et petit prix.
